Один Правда річ Люди не отримують про робочу мами
За вихідні я прочитав статтю, яку поділили друзі та друзі друзів на Facebook. Я читав про жінку, яка залишила сина на догляд за дітьми і повернулася, щоб знайти його мертвим лише через дві години. Коли я читав коментарі на Facebook, Twitter і самій статті, мені нагадали про те, як чоловіки і жінки відчувають ставлення до положення про материнство і батьківство в Сполучених Штатах. Я читав багато підкріплених думок про те, як звичайно матері (не батьки?) Обтяжені рішенням поставити своїх дітей у дитячий сад, навіть якщо вони, звичайно, вважають за краще бути вдома з ними. Я, як і багато інших жінок і чоловіків, матерів і батьків, бабусь і дідусів - людей, взагалі - наповнювався скорботою і симпатією до батьків дитини. Я не можу повністю обернути мою голову навколо що вони могли переживати та як переважна вся ситуація повинна бути. І в той час, як я був наповнений трауром за цю сім'ю, мені нагадали, як зазвичай люди отримують непрацюючі робочі мами. Ми, по суті, як і будь-яка інша людина на планеті. Ми не всі вписуємося в одну ідеальну коробку.
Деякі жінки з дітьми обирають працювати, тому що вони повинні платити за рахунки і не можуть дозволити собі залишитися вдома зі своїми дітьми. Інші ніколи не сумніваються в тому, що вони продовжують працювати, незалежно від фінансових потреб. Чому? Тому що їхня робота важлива. Їх робота є частиною того, ким вони є. Ніхто не просить працюючих батьків, якщо вони «повернуться на роботу» після народження дитини. Замість цього, ми просто припускаємо, що матері відмовляться, як ніколи не було. І якщо вони цього не роблять, ми дивуємося, чому. Чому вона повертається на роботу? Де вони відправлять малюка? Чи не буде вона відчувати себе винною ? Це занадто просто, хоча я не розумію, чому, припустити, що працюючі матері хочуть пожертвувати самими людьми, якими вони є - як якщо б дитина народилася, і особа, яка існувала до немовляти, вже не є. Ми забуваємо - ігноруємо? випускати з уваги? - що працюючі жінки з дітьми все ще люди . З надіями. Мрії. Цілі. Кар'єра. Бажання. Ідеально підібрані блейзери, які вони насправді хочуть знову влізти.
І я одна з цих жінок.
Коли моїй дочці було 3 місяці, ми поклали її в дитячий садок, хоч і неохоче. Я плакала днями до її першого дня. Все своє життя поки я був вдома зі своєю крихітною, ідеальною дитиною. Я був її первинним опікуном і доглядачем, як охоче, так і по дизайну. Моя відпустка, але, була, та там були рахунки бути заплачені, бакальні товари бути куплені, канікули бути сплановані, ф'ючерси спланувати, та коледжі бути врятовані для. Крім того, я хотів повернутися до роботи. Наскільки я любила свою дівчину, я любила свою роботу. Після 12 тижнів разом я знову шукав деяку подобу балансу між роботою та життям.
Визнаючи, що вголос якось змусило мене відчути, ніби я, можливо, не любив свою дочку так само, як інші мами. Можливо, я не любила її, щоб відмовитися від своєї кар'єри. Можливо, я не любила її достатньо, тому що хотіла продовжувати заробляти для нашої сім'ї. Можливо, я не любила її достатньо, тому що хотіла планувати її майбутнє. Може бути, я не любив її достатньо, тому що хотів, щоб це підняло (зрештою). Можливо, я не любив її достатньо, тому що я пропустив мій стіл і мої колеги і кафе за рогом. Можливо, я її не любив - а яка мати не любить свою дитину?
Я не тільки залишала свою дочку щодня, щоб йти на роботу - так само, як робив її батько протягом останніх трьох місяців, я нагадую вам, - але я не залишав її в любовному ставленні до члена сім'ї або особистої особи. няня, я залишала її з незнайомцями. Звичайно, вони були незнайомими людьми, які були сертифіковані штатом Нью-Джерсі, навчені працювати спеціально з віком дітей моєї доньки, і, за всіма словами, були (і є) люблячими та виховуючими людьми, які піклуються про кожну дитину так, ніби вони були своїми. Але вони були чужими . У об'єкті . Хіба я не відчував себе погано?
Так, так, я зробив. Звичайно, я зробив.
Поки я не почала бачити вигляд радості на обличчі моєї дочки, коли я забрала її на кілька хвилин рано і подивилася, як вона щасливо грала в маріонетках зі своїм улюбленим вчителем, сміючись, ногами, маючи час свого маленького життя. До тих пір, поки я не побачив, що вони будуть давати їй люблячі поцілунки на всіх пальцях і ногах, коли вони застібали її пальто, передаючи її спині мені чистими, годуваними, щасливими і воркуючи до побачення, коли я прив'язала її до коляски. Почуття провини, яку я відчувала на початку, випарувалося в ті моменти, замінені вдячністю і полегшенням. Не проходить дня, коли я не дякую її люблячим вчителям за все, що вони зробили, щоб допомогти нашій сім'ї. Щоб допомогти мені.
Ми повинні обговорити нашу політику виходу з сім'ї в цю країну, і ми повинні говорити про те, що нам потрібні кращі, більш регульовані можливості для догляду за дітьми для працюючих батьків усіх рівнів доходів. Це жахливо, що тисячі сімей повинні залишити своїх дітей з іноді нерегульованими, некваліфікованими дошкільниками, оскільки не існує інших життєздатних варіантів. І це однаково зневірує те, що деякі батьки обдурюють, що їхня дитяча кімната є безпечною, коли вона ні. Але це не заперечує того факту, що працюючі жінки хочуть догляд за дітьми. Ми хочемо знати, що у нас є вибір, сказати.
Існують сотні тисяч дітей, які доглядають за співчутливими, добре підготовленими людьми, які присвячують своє життя допомозі сім'ям, як моїм, працювати гладко і щасливо. Зрештою, чи не повинна бути наша мета?
Наші причини для повернення на роботу можуть відрізнятися, але для працюючих матерів є спільним знаменником: ми хочемо, що найкраще для наших сімей - особливо наших дітей.
Те, що найкраще, не входить у одну ідеальну коробку, але для нас найкраще означає, що я з моїм партнером йдемо на роботу, знаючи, що наша дочка безпечна і кохана в турботі про інших людей. Вона виросте, знаючи, що я вибираю працювати для неї і для мене. І я завжди вдячний за цей вибір.